Cele mai citite despre studii

Fenomenul „bully” la locul de munca. Colegii toxici care-ti fac viata un calvar

Americanii le spun “bullies” (la singular “bully)... ii intalnesti peste tot, din primii ani de scoala pana in ultimii ani de cariera. Sunt acei colegi, multi aflati in pozitii de conducere, care, prin comportamentul lor, afecteaza moralul, eficienta, chiar si sanatatea celorlalti. Sunt agresivi, egoisti, omniscienti, aroganti. Pentru companii, prezenta acestor bullies inseamna productivitate scazuta, costuri mai mari, profit mai mic, imagine negativa.

Arsurile la stomac, o durere ascunsa

Arsurile la stomac sunt adesea descrise ca o „durere vie” care se situeaza sub stern sau popular zis in capul pieptului.

Top 10 locuri de vizitat in Bucuresti

Bucurestiul poate fi un oras frumos si atractiv daca stii sa ii observi adevaratele sale comori. Ignora aglomeratia si mizeria si vei descoperi un oras cosmopolit, cu numeroase muzee, cladiri frumoase, magazine luxoase si parcuri pline de verdeata.  

Cele mai noi despre studii

Restaurantele care interzic telefoanele la masa schimba complet experienta clientilor

Din ce in ce mai multe restaurante si baruri incurajeaza o abordare diferita a momentelor petrecute la masa: utilizarea telefoanelor este limitata sau chiar interzisa, pentru a readuce conversatiile autentice in mijlocul atmosferei sociale. Ideea este simpla, dar intens discutata: sa oferi clientilo

Baia care iti schimba complet starea de spirit. Tendintele moderne care transforma orice spatiu intr-un refugiu de lux

Intr-o perioada in care casa a devenit mai mult ca niciodata un sanctuar personal, baia nu mai este doar un spatiu functional. Specialistii in design interior si studii recente despre wellbeing arata ca modul in care este amenajata baia poate influenta direct nivelul de stres, calitatea somnului si chiar starea emotionala generala.

De ce sefii din generatia „Boomer” evita sa angajeze Gen Z. Adevarul incomod despre noua generatie de angajati

Intr-o piata a muncii aflata in plina transformare, conflictul dintre generatii devine tot mai vizibil. Pe masura ce Generatia Z intra in forta pe piata muncii, tot mai multi angajatori din generatiile mai vechi ezita sa ii angajeze. Nu este doar o impresie, ci un fenomen sustinut de studii, analize economice si opinii din mediul de business.

Acest site utilizează cookie-uri pentru a îmbunătăți experiența utilizatorului și pentru a analiza traficul. De asemenea, partajăm informații despre utilizarea site-ului cu partenerii noștri de analiză.